يتساءل الكثير من الموظفين السيدات في الجزائر عن ما هو سن التقاعد للنساء في الجزائر ؟ خاصة بعدما قامت الحكومة الجزائرية بإجراء عدد من التعديلات حول قانون التقاعد، وقد استمرت المناقشات فترة طويلة بين أعضاء مجلس الشعب في الجزائر، إذ تسعى الحكومة إلى السعي وراء مصلحة الموظفين بالجزائر، لذا سنوضح كافة التفاصيل المتعلقة بهذا الأمر في السطور التالية.
ما هو سن التقاعد للنساء في الجزائر ؟
قامت الحكومة الجزائرية بالتعاون مع مجلس الشعب في الجزائر بإجراء عدد من التعديلات الجديدة حول قانون التقاعد للنساء والرجال، وقد جاءت التعديلات كما يلي:
- سن التقاعد للسيدات عن عمر 55 عاماً.
- سن التقاعد للرجال عن عمر 60 عام.
- كما يمكن للموظفين السيدات التقاعد عند عمر الخمسين إذا كان العمل في أحد الوظائف الشاقة.
- بينما الرجال الذين يعملون في مهن صعبة يمكن التقاعد عند الوصول إلى سن الخامسة والخمسين.
- أما في جنوب الجزائر أتاح القانون الجزائري للمواطنين إمكانية التقاعد قبل الثلاث سنوات من السن المحدد.
- بينما في المناطق الجنوبية الرئيسية يمكن للموظفين التقاعد قبل الخمس سنوات الأخيرة المحددة من السن الرسمي.
شروط الحصول على التقاعد للنساء
حددت وزارة المالية في الجزائر عدد من الشروط الواجب توافرها في الموظف الذي يرغب في الحصول على راتب التقاعد للنساء، وجاءت هذه الشروط كما يلي:
- لابد أن يصل سن التقاعد للسيدات 55 عام.
- بينما سن التقاعد للرجال هو 60 عام.
- كذلك لابد من تأدية المتقاعد الخدمة لمدة 32 عام، قبل الوصول إلى سن التقاعد.
- لابد من سداد كافة رسوم الاشتراك في برنامج الضمان الاجتماعي.
- يشترط تقديم كل المستندات والملفات المطلوبة بشكل صحيح والتأكد من صحة البيانات للحصول على التقاعد.
- لابد من استيفاء كافة الشروط المحددة.
شارك
تعليقات