تمكين الموظفين من برنامج حضوري يشكل خطوة هامة في رحلة تحسين أداء الجهاز التعليمي وتعزيز فاعليته، ويأتي هذا البرنامج كجواب فعّال لضبط حضور وانصراف الموظفين على الأجهزة الذكية، حيث قررت وزارة التعليم تكليف وحدة متابعة دوام الموظفين بزيارة إدارات التعليم في المناطق والمحافظات.
تمكين الموظفين من برنامج حضوري
قررت وزارة التعليم القيام بخطوات جديدة لتفعيل برنامج “حضوري” الذي يهدف إلى تسهيل إجراءات تسجيل حضور وانصراف الموظفين، وفي هذا السياق، قامت الوزارة بتكليف وحدة متابعة دوام الموظفين بالزيارة الميدانية لإدارات التعليم في المناطق والمحافظات.
وبعد نجاح المرحلة الأولى من تنفيذ البرنامج داخل ديوان الوزارة، أكدت المصادر أن هذه الخطوة تعزز من فعالية استخدام “حضوري”، حيث قامت وحدة المتابعة بضبط حضور وانصراف الموظفين على الأجهزة الذكية، مما يعزز من النقلة النوعية في إدارة الحضور اليومي.
الانتقال إلى المرحلة الثانية وتوسيع نطاق التطبيق
وفي خطوة استراتيجية، ستشهد الفترة القادمة انتقال البرنامج إلى المرحلة الثانية، حيث سيتم تمكين الموظفين من برنامج حضوري في إدارات التعليم بالمناطق والمحافظات، وستكون هذه الفترة فرصة لتعريف الموظفين بالبرنامج وتوجيههم حول استخدامه الأمثل على الأجهزة الذكية، استعدادًا للعمل به ابتداءً من تاريخ 15 محرم 1445 هـ.
وتأتي هذه الخطوات ضمن رؤية الوزارة لتحسين أداء القطاع التعليمي وتعزيز الشفافية والتفاعل بين الموظفين، ويتوقع أن يسهم برنامج “حضوري” في تحسين إدارة الوقت ورفع كفاءة العمل، مما يعكس إيجابياً على تقديم الخدمات التعليمية بشكل عام.
تطبيق حضوري
والجدير بالذكر أن تطبيق حضوري هو تطبيق إلكتروني مجاني تم تطويره من قبل وزارة التعليم السعودية، ويهدف إلى تسهيل عملية تسجيل حضور الموظفين والمعلمين في المدارس والجهات الحكومية التابعة للوزارة، ويمكن للمستخدم تسجيل حضوره أو انصرافه من خلال استخدام بصمة الوجه أو بصمة الصوت أو بصمة الإصبع، كما يتيح التطبيق أيضًا طلب استئذان من خلال التطبيق، وذلك من خلال تحديد نوع الاستئذان وتاريخه ومدته، ويوفر فضلًا عن ذلك إمكانية متابعة حضور الموظفين والمعلمين الآخرين، وذلك من خلال عرض لوحة الأداء.
تعليقات